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Concessionária Ford inaugura sua universidade corporativa

A proposta da universidade é despertar o colaborador para a busca do conhecimento e desenvolvimento das novas competências.
A proposta da universidade é despertar o colaborador para a busca do conhecimento e desenvolvimento das novas competências.

Da Assessoria

 

A rede de Concessionárias Saga inicia este mês, na sede de Cuiabá, a primeira turma do curso de Formação de Gestão, realizado pela Universidade Corporativa Saga (UniSaga). O projeto instituído pela empresa há dois anos conta com um quadro de professores de universidades renomadas do Brasil, como a Universidade Federal de Mato Grosso e a Universidade Católica de Goiás.

 

O curso tem carga horária de 100 horas/aula, dividido em 15 módulos, dentre eles Administração do Tempo, Sistema de Finanças da Qualidade e Criatividade nas Organizações. Ao todo, 20 funcionários serão capacitados e certificados na área de gestão empresarial. O curso será encerrado em maio de 2009.

 

Conforme o vice-presidente do Grupo Saga, Sergio Maia, o objetivo primordial do curso é qualificar os profissionais já existentes na própria empresa. "O grupo viu a necessidade de expandir no mercado atual. Com isso, surgiu também a necessidade de profissionais capacitadas em novas áreas. Ao invés de buscar fora da empresa, decidimos priorizar os nossos funcionários", explica Maia.

 

Maia destaca que os resultados já alcançados pela empresa são extremamente positivos. E que tanto a empresa, como os colaboradores vêm crescendo por meio do projeto. "Vimos o retorno positivo no sentido de aproveitar os funcionários na expansão do grupo. É uma relação de troca. A gente cresce com o crescimento deles", comenta.

 

Para o ex-estagiário, atual consultor de vendas Phelipe Penna, o curso é uma oportunidade excepcional de melhorar profissional e pessoalmente. "A gente tem aqui dentro a chance de crescer profissionalmente, sem precisar buscar lá fora em alguma universidade", relata. Ele ainda destaca que a UniSaga é uma oportunidade de associar a teoria e a prática dentro do ambiente de trabalho. "A gente vai ter bem próximo uma chance de usar o conhecimento teórico e prático sem precisar pagar por isso", finaliza.

 

Outro funcionário que também participa do projeto UniSaga é o mecânico e eletricista Orlean Cruz Batista. Para ele, somente participar da universidade já é um privilégio. No entanto, mais importante, segundo ele, é a oportunidade de crescimento interno. "É sempre bom a gente ter novos conhecimentos", frisa.

 

Para a auxiliar administrativo, Iara Fernanda Souza Carvalho, o curso vai propor um maior conhecimento sobre a empresa. "Eu ainda vou poder associar o que aprendi na faculdade e poder ajudar ainda mais o crescimento do grupo", destaca.

 

Conforme o gestor nacional de RH do Grupo Saba, Dadson Borges de Moraes, a proposta da universidade é despertar o colaborador para a busca do conhecimento e desenvolvimento das novas competências e associar essas idéias à execução de projetos que propiciem o aprimoramento constante do profissional, junto à empresa.

 

A UniSaga foi implantada em Cuiabá este ano, mas já existe em outros estados onde a revendedora Saga atua, como Goiás e Distrito Federal. "Universidade Corporativa Saga tem por objetivo desenvolver o conhecimento de seus funcionários, permitindo uma visão mais global do negócio de distribuição de veículo", afirmou Edson Maia, gerente geral.

 

Edson Maia acrescenta que esse primeiro curso visa dar ao funcionário o conhecimento necessário para ampliar sua atuação na empresa. "Visamos a formação de nova lideranças, em pessoas mais capacitadas dentro da empresa", frisou.

 

Professores reconhecem o trabalho diferenciado do Grupo Saga

 

Da Assessoria

 

Professores da Universidade Corporativa Saga (UniSaga) destacaram durante a aula inaugural da primeira turma do curso de Formação de Gestão, o projeto diferenciado instituído pela empresa. Para a pedagoga empresarial, especialista em Gestão e Mestre em Educação, Keiko Sasaki, a Unisaga é um projeto visionário, jamais visto por ela. "Com certeza a melhoria no trabalho desempenhado pelos colaboradores é garantido", avalia.

 

A professora vai ministrar a disciplina Trabalho de Conclusão de Curso (TCC) na UniSaga. Conforme ela, o resultado de tanto investimento feito pela empresa "reflete em novas perspectivas e novos valores e em especial, no crescimento do grupo".

 

Segundo o gestor nacional de RH, Dadson Borges de Moraes, em 2007 foram investidos pelo Grupo Saga R$ 287 mil, somente na área de educação. "É um investimento que a gente sabe que o retorno é direto", diz.

 

Segundo o professor da Universidade Católica de Goiás, Ivo Mauri, o reflexo de todo o trabalho de formação desempenhado pelo Grupo Saga é o ranking no qual ele está inserido. "Líder no mercado, a empresa hoje está entre as melhores em satisfação profissional. Isso é resultado da trabalho conjunto praticado pela empresa e seus colaboradores", completa.

Produzido por ILION